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╭★~橘子海~☆．·°∴☆．．·°...™☆．·°∴☆．·°...☆~ 漫 遊 在 橘 子 色 の 大 海 裡 ~☆．·°∴☆．·°...
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生活的真諦柏拉圖有一天問老師蘇格拉底什麼是愛情？ 柏拉圖有一天問老師蘇格拉底 什麼是婚姻？
柏拉圖有一天問老師蘇格拉底 什麼是外遇？
柏拉圖有一天問老師蘇格拉底什麼是生活？
第三十二屆二號天平的生日傳說： 生日當天所發生的事情， 將會對未來新的一年有著極大的影響！ 那將是改變你(妳)未來一年的契機點喔。 橘子云：本官的生日，重點在好朋友及慶生及中秋節三連環！活動在夜間舉辦。 二號天平是橘子海的分身掌管橘子海之夜晚及人後的那一面 ﺴ۩๑~十月二號の天平座~๑۩ﺴ http://brian-fan2002.spaces.live.com/
秋意漸濃..(問候)Dear my firend
秋意漸濃...天涼多注意身體喔
簡單的問候,
總讓人備感溫馨, 好朋友就像一杯白開水, 總是在最口渴的時候感受到它的甘甜..... 淡淡的關懷總是在不經意之間, 卻讓人莫名的感動 ~ 每個簡單的問候， 都向您表達「你是獨一無二」的訊息。 友誼長駐於心中真是個奇蹟! 不知道它是怎麼發生或它是何時開始， 但是知道它總是帶來特別的關心及祝福 ~ 你會了解到「 友誼是上天最珍貴的禮物」。 淡淡的問候 深深的祝福 願你(妳) 天天快樂...^^ 9/27/2009 橘子
多做不計較 助人助己統一佳佳營運長賴美絨秉著
「多做一點，不計較」的心態，
累積豐厚的人脈存摺。
認真工作又熱心助人，
讓她不僅受到同儕的歡迎，
更讓她擄獲主管的心，
成為統一超團隊歷年來唯一的女性營銷經理。
有人刻意經營人脈只求在職場步步高升， 但對賴美絨而言，
巴結老闆最好的方式就是努力工作，
若有人因為巴結主管而晉升，
但旁邊沒有人鼓掌拍手，
她覺得這樣的成功很「孤單」。
「幫助別人，會讓我工作更開心。」
常將笑容掛在臉上的賴美絨表示，
從小父親就教導她做人不要太計較，
工作多做一點也不會死，
她謹遵此原則於待人接物，
成為同事最佳的支援。
15年前， 賴美絨從台北轉調到台中擔任營業助理，
當時門市正進行月餅預售活動，
為了提高彰中營業部主管的銷售業績，
她主動印製DM傳真到台北總部，
透過之前在總部工作累積的人脈，
一下子就「揪」到100多盒的業績。
由於擔任營業部助理， 對於營業部的資訊系統較為熟稔，
很多業務在外跑了一天，
都會尋求她的協助，
透過她製作的表單系統，
統整業務所需要的業務資訊，
讓他們可以即時獲得所需要的資訊。
賴美絨表示， 千萬不要小看你在部門做的每一件事情，
人脈要從小地方建立起，
例如參加會議或是教育訓練時，
一定要認真聽講，
如果與台上的講師或是主管眼神交會，
一定要用微笑回報他們的辛勞。
這樣不僅會給主管和講師留下深刻的印象，
會後提出問題和建議時，
對方也會仔細聆聽。
她認為， 要有好人緣，
待人一定要真誠並用同樣的態度對待每一個人，
不分年紀和職位。
只要尊重彼此，
認真傾聽並用真誠的心對待人，
就會產生好的互動，
並產生口碑效應，
讓人想要接近你。
無心插柳柳成蔭， 相信付出一定會有回報的，
賴美絨提醒，
付出時，
千萬不要太計較對方是否有所回饋，
不然自己會很痛苦。
如果只要多擠出一點時間就可以解決別人的問題，
何樂而不為？
從助人建立人脈， 賴美絨不但成為許多人的最佳救火隊，
也為自己在職場上結下無數個好因緣。
【經濟日報/伊娃兒‧撒布報導/20090911】
  外表觀感7/38/55定律外表吃虧就少了55%的專業，
根據西方學者的「7/38/55」定律，
旁人對你的觀感，
只有7%取決於你的談吐內容，
卻有高達55%是決定於你看來夠不夠份量和專業，........
可見外表是讓內在與外界溝通的橋樑。
有位主管朋友告訴我，
他同事的故事：
這位王姓女同事其實工作能力很強，
與同事相處也都很融洽，
唯一美中不足的一 點是：
她的外表實在有點邋遢。
不喜歡化妝，
也似乎對自己的不修邊幅毫不在意。
她常常搞不懂為什麼自己工作認真努力，
升遷卻都輪不到她？
這為主管說：
其實，
旁觀者都看得出來，
這是因為她的外表實在很吃虧，
而不是工作能力的問題，
可是誰又能開口告訴她呢？
每每遇上重要的case欲讓她接洽，
卻總會擔心客戶以貌取人，
認為這是一家不注意形象，
不專業不敬業的公司，
畢竟公司輸不起自身的形象。
您的外表，
說出了您豐富的內在嗎？
外表有時比內在還重要，
西方學者雅伯特.馬伯藍比(Albert Mebrabian)教授
研究出的「7/38/55」定律，
證明了這個看法：
在整體表現上，
旁人對你的觀感，
只有 7%取決於你真正談話的內容；
而有38%在於輔助表達這些話的方法，
也就是口氣、
手 勢等等；
卻有高達55%的比重決定於：
你看起來夠不夠份量、
夠不夠有說服力，
一言以蔽之，
也就是你的「外表」。
可見在專業形象上，
外表的重要性還比內在更勝一籌。
如果外表不細心修飾，
一個人的內在永遠只呈現了7%。
一片蒙塵的玻璃怎能讓人看清風景的美麗呢？
反之，
當外表妥貼得宜，
7%的內在可以延展出分的力道，
換句話說，
同樣的你，
可以看起來像100分，
也可以看起來只有7分，
端看個人的智慧了。
所以說外表正是讓內在得以與外界溝通的橋樑，
唯有恰如其分的外表方能正確無誤地將內裡的訊息傳遞出去；
這座無形的橋樑雖然沒有嘴巴，
聲音卻很大。
往往一個人的內在很專業，
而外在卻不夠專業或者毫不在意，
都會直接地影響到別人對你能力 的肯定；
因為人會直覺地感受到一個穿著邋遢、
搭配單調、對自己的體型有那些特點 都不了解，
甚至穿衣都不合場合的人，
實在也很難讓人相信這是個有智慧、
對自己的專業領域能掌握、
平時對環境變化會有sense的人。
所以，
聰明的你，
何不藉由適當的穿著讓你的真材實料得以彰顯，
同時也讓傑出亮麗的外表與內在獨一無二、
充滿魅力的你相互輝映，
甚至在第一眼就建立起別人對你的信賴與器重，
達到表裡如一，
內外兼美的目的。
在這個講求品質、
更注重包裝的時代，
「不以貌取」的觀念已經落伍了，
如果能讓外觀為你的內涵輕鬆加分，
何樂而不為呢！
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     有來過必留下腳印，還有心情留言哦，讓橘子知道妳(你)有來走走呦！
橘子海的朋友們，大伙一起讓橘子色の大海，滿載我們彼此友誼的證據。
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換工作後很忙碌哦~~
天氣冷了,早晚要多加件衣服哦~~
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